Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.centre-univ-mila.dz/jspui/handle/123456789/577
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorرقية ، سمية, صيفون ، كردود-
dc.date.accessioned2020-12-01T09:32:04Z-
dc.date.available2020-12-01T09:32:04Z-
dc.date.issued2018-06-
dc.identifier.citationذكرة مكملة لنيل شهادة الماستر في علوم التسيير (ل.م.د) تخصص " إدارة مالية "en_US
dc.identifier.other330-1047-
dc.identifier.urihttp://dspace.centre-univ-mila.dz/jspui/handle/123456789/577-
dc.descriptionThe education sector in Algeria occupies an important place because it is the institution that produces human resources to meet the needs of a growing and diversified labor market. Despite the high number of university graduates each year, the unemployment rate of university graduates remains high, which confirms the inability of the Algerian labor market to absorb these many university graduates, which forces the competent authorities to take the challenge to remedy such a situation, particularly in light of the increasing number of university graduates each yearen_US
dc.description.abstractيحتل قطاع التعليم في الجزائر مكانة هامة بالنظر لكونه المؤسسة التي تنتج الكوادر البشرية لتلبية احتياجات سوق العمل المتزايدة والمتنوعة. وبالرغم من العدد الكبير من الخريجين الجامعيين سنويا، إلا أن نسبة بطالة الجامعيين مازالت مرتفعة هذا ما يؤكد عدم قدرة سوق العمل في الجزائر على استيعاب تلك الأعداد الكبيرة من حاملي الشهادات الجامعية وهو ما يحتم على السلطات المختصة رفع التحدي لمعالجة مثل هذا الوضع خاصة في ظل ت ا زيد عدد الخريجين الجامعيين سنويا .en_US
dc.language.isoaren_US
dc.publisherAbdelhafid boussouf university Centre milaen_US
dc.subjectقطاع التعليم العالي، سوق العمل، البطالة، التشغيل، سياسة التشغيل، الجزائرen_US
dc.subjectHigher Education Sector, Labor Market, Unemployment, Employment, Employment Policy, Algeriaen_US
dc.titleدور قطاع التعليم العالي في دعم التشغيل والحد من البطالة في الجزائرen_US
dc.title.alternativeدراسة حالة الجزائر 2012-2017en_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:Business and management economics



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.